Sökresultat för: S�� h��r kopplar du BL Bokslut till molnet

. Tycker man skulle kunna direkt-attestera i BL admin för att slippa onödiga steg. När det sen kommer till slut-attesteringen, så har jag en lista med 50

Detta måste ni göra något åt. Jag sitter med bokslutet för 2021 och kan alltså inte ta ut en semesterskuldlista per 2021-12-31 Hej! Är det fortfarande

Hej Sara! Om du i BL Administration väljer Arkiv, Systemunderhåll, SQL-fråga, sen skriver: select vertr.verserie, vertr.verno, verhuv.datum, vertr.kst

Regeringen har beslutat om en tillfällig höjning av ROT-avdraget från 30% till 50% under perioden 12 maj – 31 december 2025. Vi har därför valt

Hej Ska ob ingå i underlaget för sjuklönen? Och om det gör det hur tänker man om den anställde är sjuk 7 dgr, totalt 45 timmar och av dessa skulle 3,5 ha gett ob?

Hej, Min kund vill dra högre skatt, manuellt 30 %. Hur gör jag det?

Hur beräknas semestertillägg om anställd har en provision som normalt sett utgör ca 40 procent av bruttolönen. Fast lön utgår med samma summa varje månad. Hu blir löneberäkningen när denne tar ut semesterdagar ?

klarar inte att få rätt på faktura med byggmoms omvänd moms

Hej, jag har en person som varit långtidssjukskriven under året. Vi har blandat registreringen av sjukfrånvaro med ibland treställig löneart och ibland via avvikelsehanteringen, ibland har det varit innevarande månad och ibland efterföljande månad. Nu har hen förmodligen varit sjukskriven mer är de 180 semesterlönegrundande dagarna och vi skulle behöva få in frånvaron i historiken. Jag har varit i kontakt med er tidigare och fick besked om att jag kan lägga in frånvaron manuellt under Uppläggning - Övrigt - Semester IB alla år. Lägger jag in alla sjukdagar där, dvs både sådana som är dag 1-14 och sådana som är >15? Hur gör man med de dagar/månader hen varit sjukskriven på deltid (75%), räknas de som hela dagar (timfältet är utgråat så där kan jag inte skriva något)? När jag räknar antalet frånvarodagar t o m 31 januari så har hen 196 dagars sjukfrånvaro på hel eller deltid. Ska jag skriva in 180 dagar i semesterlönegrundande frånvaro och lägga 16 dagar i ej semesterlönegrundande eller skriver jag in 196 dagar i semesterlönegrundande frånvaro och sedan räknar systemet själv ut de ej semesterlönegrundande? Och hur gör jag fortsättningsvis? Måste jag gå in vid varje lönekörning och justera siffrorna eller kan jag göra så att de går per automatik på något sätt framöver?

Hur tar jag bort så att programmet inte avrundar beloppet på fakturorna?